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烟台电商人才需求激增 高薪岗位紧缺引关注

电子商务产业 人才政策
所属地区:山东-烟台-莱山区 发布日期:2025年08月28日
近期烟台市通过举办多场专项招聘会,持续强化招商引资与人才引进工作。其中电子商务类、莱山区综合类及线上会员专场三场招聘活动共吸引347家企业参与,提供岗位579个,总需求人数超4500人,反映出当地产业升级过程中对专业化人才的迫切需求,尤其电商领域呈现供需两旺态势。
一、电商产业带动就业市场结构性变化
随着烟台特色产品线上销售进入旺季,跨境电商、直播电商等新业态企业用工需求显著增加。本次招聘会数据显示,电商相关岗位占比达32%,其中国际贸易经理、外语翻译等涉外岗位要求求职者具备双语能力和国际物流知识,部分企业为应对海外订单增长,甚至开出万元月薪招募熟练单证员。
二、学历与技能需求呈现分层特征
专科及以上学历需求占比近四成,成为企业招聘主体。机械制造、市场营销等传统领域仍保持稳定需求,但电商运营、数字营销等新兴岗位对复合型人才的要求更高。值得注意的是,数控维修工程师等技能岗位薪资水平较往年提升20%,反映出智能制造转型对技术工人的迫切需求。
三、行业薪酬差距拉大凸显人才价值
高薪岗位集中在电商运营经理、机械行业总经理助理等管理岗,平均月薪达1.5万元。相比之下,基础岗位薪资维持在4000-6000元区间,企业更看重求职者的实操能力而非学历背景。这种分化现象表明,烟台正从传统制造业基地向数字化贸易枢纽转型。
四、政企协同优化人才供给体系
针对电商人才缺口,当地已启动校企联合培养计划,在6所高职院校增设跨境电子商务微专业。同时通过补贴政策鼓励企业开展岗前培训,预计年内可新增2000个电商相关就业岗位,为烟台打造区域性电商中心提供持续人才支撑。

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