高新区聚力三次创业与招商引资纵深推进-德州产业园区

高新区聚力三次创业与招商引资纵深推进

高新技术创新创业

所属地区：山东-德州发布日期：2025年07月28日

近日，高新区举行“三次创业”及招商引资工作指挥部汇报会议，聚焦新阶段发展战略核心任务。会议全面回顾了当前招商引资工作进展，深入剖析推进难点，系统部署关键举措，动员全区上下以更强担当狠抓落实，确保三次创业开创新局、招引实效全面提升，为区域经济高质量发展注入新动能。
一、会议背景与目标设定
2024年5月会议召开，标志着高新区发展步入新里程。此次会议是落实更高层战略要求的关键环节，旨在检验前阶段工作成效，针对国家创新驱动战略实施要求，结合地方产业升级实际，明确三次创业核心目标——即推动高新区从产业规模化向创新生态化、价值链高端化跃迁。指挥部统筹经济、规划、招商等多部门力量，着力构建“研发—孵化—产业化”全链条体系，聚焦集成电路、生物医药、新能源等战略新兴领域精准发力，通过资源集约配置加速新旧动能转换进程。
二、工作汇报与评议机制深度实施
会议流程设计突出实绩导向。指挥部下设各专项工作组负责同志围绕三次创业总体方案分解任务，逐一提交书面及口头汇报，涵盖项目储备、政策配套、土地保障、服务优化等关键维度。汇报内容严格对标年初制定考核指标，特别强调招商引资项目落地转化率、科技型企业引进质量、创新平台建设进度等核心数据跟踪评估。与会成员采用标准化评分体系进行现场交叉评议，评议维度包括目标达成度、方案可行性、攻坚突破力、协同联动效度等，评议结果直接纳入季度考核并作为资源配置依据，有效压实属地责任和部门协同义务。
三、核心部署与战略路径强化
针对汇报与评议反馈，会议形成系统深化行动决议。首要方向是构建全域大招商格局，充分利用政策叠加窗口期，整合基金、人才、平台资源，实施“链长+专员”靶向招商；依托数字技术搭建项目智能挖掘系统，动态跟踪全球产业转移和前沿技术动向，重点突破外资头部项目引进；同步提速在建项目管理，建立全生命周期服务专班，强化要素保障以压缩开工投产周期。机制建设上，固化“月调度、季评比、年考核”机制，推广典型案例复盘和问题清单销号制度，通过常态化互学互鉴提升队伍专业力，形成“谋划—执行—反馈—优化”闭环。
四、责任体系与发展保障升级
会议强调组织保障和作风建设的根本作用。完善三级责任传导机制，由区级统筹、部门主责、园区承载，明确各环节任务书和时间表；优化督查激励机制，建立容错纠错与正向激励并举考核模型；投入专项保障要素，优先支持科创载体建设和高能级项目配套；深化“放管服”集成改革，试点承诺制审批与标准地供给模式，营造市场化法治化营商环境标杆，为项目快落地、企业稳发展夯实基础支撑。
五、未来展望与行动号召
会议向全区发出行动倡议：深刻认识高质量发展紧迫性，将招商引资作为三次创业生命线工程，以理念创新破除路径依赖，以机制创新提升作战能力，以服务创新优化发展生态。锚定年度目标全面发起攻坚冲刺，强化跨区域、跨部门协同作战能力，确保创新项目接续落地、产业生态持续升级，高标准兑现经济发展目标承诺，奋力交出区域现代化建设高分答卷。

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