东港区招商引资

【东港区招商】东港区"就业直通车"首站驶入高新区促产才对接

高新技术
所属地区:山东-日照-东港区 发布日期:2025年07月31日
日照市东港区总工会创新推出的"就业直通车"服务项目,近日在招商引资重点区域高新区工业园区启动首站活动。这项旨在搭建产才对接平台的服务举措,组织辖区居民实地探访重点企业,通过沉浸式体验促进就业供需精准匹配,为区域高质量发展注入人才动能。
一、精准服务破解就业信息壁垒
活动当日,300余名参与者乘坐专车抵达高新区工业园区。作为连接求职者与用人单位的新型服务平台,"就业直通车"突破传统招聘模式,让求职者零距离感受企业环境。在山东迈尔医疗科技有限公司,参观者系统了解数字化义齿生产线运作流程,实地考察包括智能制造车间、研发中心、生活配套区在内的全链条工作场景。这种深度体验有效消除了信息不对称问题,帮助求职者建立更立体的职业认知。
二、重点企业展示创新发展成果
在高新区管委会规划展厅,工作人员详细解读了园区产业布局与人才政策。作为日照市重点打造的创新高地,该园区已形成医疗器械、汽车零部件等特色产业集群。在七星汽车部件有限公司生产现场,智能化冲压生产线和精密检测工序引发参观者浓厚兴趣。企业代表表示,随着产能扩张和技术升级,对技能型人才需求持续增长,此类活动有助于让潜在应聘者直观了解现代制造业的转型升级成果。
三、长效机制构建就业服务生态
本次活动标志着东港区总工会"就业直通车"项目正式启动。区别于单次性招聘活动,该项目将建立常态化运行机制,定期组织不同行业专场。工会负责人介绍,后续计划每月开设2-3条参访线路,覆盖高端装备制造、生物医药等战略性新兴产业,同时配套开展职业技能培训、政策咨询等延伸服务,形成"参观+体验+对接"的完整服务闭环。
四、政企协同优化人才供给体系
日照市近年来持续完善就业服务体系,通过部门联动、资源整合提升服务效能。东港区此次创新举措得到高新区管委会和重点企业积极响应,政企协同搭建的实地对接平台,既帮助企业展示真实用工环境,也为求职者提供理性择业参考。这种供需直接见面的服务模式,有效促进了人才要素在产业间的优化配置,为区域经济转型升级提供了人力资源支撑。

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