山东启动七城名校人才直通车重点单位赴京宁汉等地揽才-济南产业园区

山东启动七城名校人才直通车重点单位赴京宁汉等地揽才

人才政策

所属地区：山东-济南发布日期：2025年08月14日

为深化人才强省战略，山东省近期启动"名校人才直通车"全国巡回招聘活动，组织省内重点企事业单位赴七大城市开展招商引资与高层次人才引进工作。此次活动聚焦新旧动能转换关键领域，通过精准对接"双一流"高校资源，着力构建人才与产业协同发展的新格局。
一、覆盖七座高教重镇的揽才布局
本次巡回招聘选定北京、南京、西安、武汉、哈尔滨、长春、沈阳作为目的地，这些城市不仅拥有清华大学、南京大学等顶尖学府，更在医学、金融等专业领域具有学科优势。活动采取"一城一策"模式，在北京设置综合场和名企专场，在南京突出医疗卫生领域，西安侧重金融专业方向，形成差异化引才策略。
二、多维度人才引进政策创新
参与单位涵盖山东省各级机关事业单位、高等院校、科研机构及重点企业。针对急需紧缺人才，推出简化录用程序、考察直聘等特殊政策，对符合条件的高层次人才提供科研经费、住房补贴等配套支持。特别是在海洋科学、信息技术、高端装备制造等战略性新兴产业领域，建立人才引进绿色通道。
三、产学研协同的招引体系
活动突出"人才+项目"捆绑引进模式，设置校企合作洽谈环节。部分地市推出"揭榜挂帅"机制，鼓励高校人才带技术成果到山东转化。济南、青岛等市还将同步推介本地人才园区建设规划，展示包括国家级实验室、技术创新中心在内的科研平台载体。
四、长效化人才服务机制建设
山东省同步升级了人才服务体系，推行"一站式"线上服务平台，实现政策咨询、岗位匹配、手续办理全流程数字化。多地建立人才服务专员制度，对引进人才提供从入职安家到职业发展的全程跟踪服务，着力解决子女教育、医疗保障等关键需求。
此次全国巡回招聘是山东省年度人才工作的重点举措，通过搭建跨区域人才交流平台，既满足当前产业升级对高层次人才的迫切需求，也为建设现代化强省储备智力资源。后续还将根据招聘成效，动态调整引才策略和重点方向。

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