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临沂市人民政府办公室关于进一步加强统计基层基础建设的通知

政策
发布部门:临沂市人民政府办公室 发布时间:2019年03月22日 有效性:政策是否有效未知,请慎用
第一条为大力推进全市统计基层基础建设,切实从源头上夯实防范和惩治统计造假、弄虚作假责任,提高统计数据质量,制定本办法。第二条本办法适用于对各县区政府及临沂高新技术产业开发区、经济技术开发区、临港经济开发区、蒙山旅游度假区、综合保税区管委会统计基层基础建设成效的考核。第三条考核内容为贯彻落实上级有关文件情况,包括基层建设、基础建设、法制建设、部门统计等方面的内容。(一)基层建设方面:主要考核贯彻落实上级有关文件情况,把统计工作纳入政府领导班子重要议事日程,定期研究制定加强统计基层基础建设有关政策措施。在乡镇事业单位专业技术岗位结构比例总数之外,增设“定向评价、定向使用”的乡镇统计高级专业技术岗位,并开展人员聘用工作。乡镇(街道)设立统计工作岗位并按照要求配备统计人员,村居(社区)明确统计人员,企业设置统计岗位、明确统计负责人并配备统计人员。(二)基础建设方面:主要考核统计工作经费、普查调查工作以及统计调查员的劳动报酬纳入当地年度财政预算并保障充足。统计机构负责人、统计负责人和统计人员变更按照制度规定进行报备。有关部门及时提供基本单位行政登记资料,基本单位名录库统一完整、不重不漏并及时更新。符合“四上”条件的单位及时纳入联网直报统计范围,及时修正“四上”单位变更信息,不符合条件单位及时退出,确保联网直报调查单位框真实完整。在普查和专项调查中,及时组建工作队伍,制定工作方案,落实人员、办公地点等。将统计信息化建设纳入各级电子政务总体规划统筹推进;实现信息化对统计业务的有效支撑覆盖;跨层级、跨地区的统计业务互通共享。(三)法制建设方面:主要考核把统计普法纳入本地全民普法规划,统计法及其实施条例纳入各级党校、行政学院、干部学院和社会主义学院领导干部教育培训内容;组织开展统计普法宣传活动;健全完善统计执法监督;加强统计执法力量;加大监督检查力度。建立健全防范和惩治统计造假、弄虚作假责任体系。建立领导干部违规干预统计工作记录制度。建立和实施领导干部违规干预统计工作记录制度情况,严格执行《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》相关规定。(四)部门统计方面:主要考核部门间工作协调、信息共享机制情况。部门统计调查项目审批、统计资料管理等制度的制定和实施、部门对外发布及提供统计数据等情况。第四条考核内容具体项目分值和标准实行动态调整,由市统计局根据统计基层基础建设要求和我市实际,每年提出考核建议实施方案,报市委督查考核办公室审定后印发。第五条考核工作实行百分制量化考核,考核结果分为优秀(90分及以上)、良好(80-89分)、合格(60-79分)、不合格(低于60分)4个等次。第六条考核工作从2019年开始,每年开展一次,由市统计局牵头负责全市统计基层基础建设考核工作,并建立健全考核工作机制。第七条对考核中发现的问题,督促引导各县区(开发区)认真解决。相同考核问题反馈2次以上,确属主观原因整改不力、统计基层基础建设存在较严重问题的,市统计局约谈县区统计局(开发区统计机构)主要负责人。必要时,报经相关部门同意,约谈县区政府(开发区管委会)分管负责人。第八条严肃考核纪律,严格按原则、按规定、按程序开展考核,不得走形式、走过场、搞平衡,确保考核过程认真严谨、实事求是,考核结果客观公正、真实可靠。各县区(开发区)要积极支持配合考核工作,及时、准确、如实提供相关资料,保证考核顺利进行。在考核中弄虚作假、不负责任造成考核结果失真失实的,考核结果直接记为不合格等次,并依规依纪依法严肃追究责任。第九条本办法自发布之日起施行,由市统计局负责解释。文字解读:《临沂市人民政府办公室关于进一步加强统计基层基础建设的通知》:进一步加强统计基层基础建设【下载Word】【下载PDF】【关闭窗口】【字体:大中小】【打印本文】

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