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滨州市农业局政务公开工作方案

政策
发布部门:滨州市农业农村局 发布时间:2017年06月23日 有效性:政策是否有效未知,请慎用
为深入贯彻落实党的十八大精神,进一步做好政务公开工作,抓好机关的信息公开,加强对行政权力运行的监督制约,着力推进行政权力公开透明运行,树立廉洁、勤政、务实、高效的机关形象,根据上级有关文件精神和市委、市政府的要求,结合我局实际情况,现将全局2017年政务公开工作安排如下:一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十八大会议精神,以国家法律法规为依据,以公正、廉洁、高效为基本要求,切实推行政务、事务公开制度,进一步增强局机关依法行政意识,提高办事效率,加强公职人员的职业道德建设,促进农业行政工作规范化、制度化和法制化,推行民主政治建设和廉政建设。二、总体目标和要求努力建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制;进一步加强社会主义民主建设和党风廉政建设;建立方便群众的服务机制,简便快速的办事机制,遏制腐败的约束机制。坚持实事求是、面向基层、面向群众,不搞形式主义。三、公开的范围和具体内容(一)范围:局和机关各科室及所属各单位。(二)主要内容:1、职业行为规范公开。本单位职业行为规范或工作守则、廉政勤政制度等,上网公布。2、法律法规公开。将本部门负责的执法范围、执法依据、执法程序和执法权限公开。3、行政执法情况公开。公开行政执法的依据、执法结果。包括主要农作物常规种子生产、经营许可证办理;国内农业植物检疫;农业行政综合执法。4、办事公开。包括办事依据、办事条件、标准和要求、办事机构和承办人员、办事程序、办事时限、办事结果、服务承诺、办事纪律以及违诺违纪的投诉处理途径等情况。5、重要事项公开。凡是涉及本部门职责范围内群众关心的热点问题和重点工作,如教育乱收费、大额资金分配等都要进行公开。6、领导班子工作责任目标公开。包括年度工作任务目标及分解,工作进度及完成情况。7、人事情况公开。将本部门人事任免、奖惩录用、职称评定及领导干部廉洁自律等人事情况公开。8、机关内部事务公开。机关财务收支、预算外资金的管理使用,特别是机关的办公用品购置和招待费、差旅费、通讯费、医药费等开支情况及涉及干部职工切身利益的事项,要利用适当的形式对内公开。9、批评意见公开。社会各界、人民群众对本部门的批评意见、建议及其处理情况及时公开。10、干部群众关心的其他重要事项。四、政务公开的形式和方法(一)公开的形式:接收社会监督,通过新闻媒体、滨州农业信息网、召开职工大会、宣传栏张贴等形式予以公布。(二)公开的时间:公开的时间要与公开内容相适应,实行经常性工作和相对固定事项定期公开;阶段性工作逐段公开;临时性工作随时公开。(三)公开的程序:凡需公开的政务事项,由局政务公开工作领导小组办公室协调,相关科室按要求提供公开内容资料,经局分管领导审核后,领导小组办公室负责组织实施。政务公开后,对群众反映强烈的问题,要及时作出答复,并制定切实可行的整改方案,同时将处理结果及时予以公开。五、监督管理制度(一)建立健全监督制度。建立政务公开投诉处理制度,对违反政务公开各项规定和办法的人和事的投诉,要认真受理并及时处理。(二)建立检查和考核、测评制度。局政务公开工作领导小组及办公室要经常对政务公开的落实情况进行监督检查,对政务公开工作进行严格考评,并将检查和考评情况定期或不定期地予以通报。(三)建立政务公开档案制度。按规范化的要求,建立政务公开档案,并切实加强管理,做到材料齐全、内容完备、入档及时,有专人管理、专柜专册保管。(四)实行责任追究制度。为确保政务公开工作取得明显成效,要把政务公开工作纳入目标管理和党风廉政建设责任制的重要内容,严格考核奖惩。对政务公开成绩突出的,予以表彰;对政务公开工作不力、公开内容不及时,内容不全面、不到位的,要严肃批评,限期整改。滨州市农业局2017年6月23日
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