滨州企业优惠政策

为深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实中央和省、市有关会议精神，进一步提升金融信息宣传工作质量，及时反映全市银行系统工作动态，加强信息的决策参考作用，经研究，制定全市银行系统信息宣传工作方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以学习贯彻党的二十大精神为总纲，聚焦市委“1+838”工作格局和“1+8+1”，落实体系，提升站位、能力、机制、质效，创新思维、思路、举措、办法，拿出干劲、拼劲、闯劲、韧劲，锚定“担当实干、创新争先”奋斗目标，以更高境界、更高标准，系统理念、底线思维，乘势而上、主动作为，靠前发力、精准用力，形成宣传合力，为推动滨州金融高质量发展营造良好的舆论环境。二、宣传重点一是落实各级党委、政府有关金融工作的重要举措，上级领导视察调研及有关重大活动开展情况；二是涉及金融方面的党建工作及群团工作有关情况；三是金融新政策、新举措、新经验等创新工作的开展情况，金融支持社会发展等方面工作或经验做法；四是重要金融运行指标的完成情况、阶段分析和预测；企业和群众关心的热点、难点和重点问题；五是反映金融工作的调研报告和其他有关的重要信息。三、工作要求（一）坚持正确导向，强化党性增“定力”。要进一步认识做好对外宣传工作的重要意义和重大作用，切实做到与业务工作同研究、同部署、同落实。一是把牢“方向关”，要进一步提高思想认识，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，始终把牢意识形态工作正确方向，深刻认识抓好宣传工作的重要性、必要性和紧迫性。二是把严“审核关”。建立健全信息报送审核、网站信息发布等系列制度，坚持“采稿-撰稿-领导审批-投稿发布”发稿流程，涉及到重要领导调研、重点工作、重大应急、敏感事件、敏感数据的信息要报主要领导审阅。日常工作稿件由分管领导审核把关后发布。三是把紧“学习关”。加强党性教育，通过专题讲座、党课、以干代训等形式，引导信息宣传工作者深化对党的二十大精神的学习领会，努力打造一支政治过硬、本领高强的宣传工作队伍。（二）加强协同联动，整合资源聚“合力”。坚持在宣传的广度、密度和深度上下功夫，构建形成全方位、多角度的新闻宣传模式，以及多方参与、上下联动的全市银行系统大宣传格局。一是善用媒体阵地。加强与各媒体的沟通联系，及时提供新闻线索，主动争取省、市主流媒体对银行系统宣传工作的指导和支持。整合微信公众号、网站、《金融滨州》电视栏目等资源，使之成为金融工作交流的重要载体和宣传展示我市金融工作的重要窗口。二是强化评价激励。完善评价通报机制，形成以金融监管部门为中心、横向连接全市银行机构、纵向延伸到各县市区金融服务中心的信息宣传工作网络。三是提高宣传能力。举办专题培训会，邀请专家从热点捕捉、写作技巧、提高投稿成功率等方面开展培训和指导，提升现场发现信息、获取素材的能力。（三）聚焦履职实践，瞄准主体展“成效”。坚持以工作促进宣传、以宣传推动工作，精心组织策划，以“三聚焦”全面展现金融工作成效。一是聚焦创新发展实践。各单位、机构要认真总结工作经验，深入挖掘工作亮点，在撰写的新闻稿件、经验材料、亮点材料以及提供的报道素材上多花心思，要在出新、挖深、写精、重实践、显实效方面下功夫，突出报道金融工作的新思路、新举措、新亮点、新成就。二是聚焦服务大局成效。坚持着眼经济社会发展大势，大力宣传报道银行系统认真履行职能，准确把握业务信息稿件的专业性、准确性和时效性，全面彰显聚力提升“八大品质”工作的金融作为。三是聚焦金融人才风采。坚持把镜头对准人才、话筒交给人才、版面留给人才，创新思路、丰富形式，大力宣传金融人才做好本职工作，认真履行职责，积极投身滨州经济社会建设的履职成果和先进事迹。四、评价办法评价采取正向鼓励机制，以加分情况展现宣传工作效能。动态类信息每篇基础分1分，其余材料计2分。同时按所录用刊物、媒体级别赋予不同分值，相关调研报告被采用后每篇在基础分上在加1分，最高加10分。具体评价标准如下：（一）被市局官网、微信公众号采用的，每篇按基础分计分；（二）被市委、市政府办的刊物（信息与调研、普刊）以及省局（官网、微信公众号）等采用的，分别按基础分的2倍计分；（三）被省两办，中办或国办采用的，分别按基础分的3倍、5倍计分；（四）中央办公厅《工作情况交流》、中央改革办《改革情况交流》正式刊发，单篇刊发的每项得15分；非单篇、以综合性文稿刊发的，每项得8分。（五）在中央办公厅《每日汇报》《专报》《信息综合专报》《观点摘编》等载体单篇刊发的，每项得8分；非单篇、以综合性文稿刊发的根据内容篇幅多少酌情计分。省委、省政府主要领导，就全面深化改革工作作出肯定性批示的，每项得10分（一般性工作阅示、圈阅和批转不计分，非正面肯定的不计分）。（六）在中央级或全国性刊物,包括中央级党媒，党中央各部门和国务院组成部门、直属（特设）机构、办事机构主办的正式刊物发表专门的改革文章,每项得5分，最高不超过15分。（七）开展改革典型案例总结提升，参照《滨州市改革典型报送工作计分通报办法》（滨改办发【2022】3号），根据报送改革案例的数量、质量进行评价、最高得5分。（八）以省委改革办《地方改革案例》《山东改革专报》上报中央改革办的典型案例和省委改革办《改革与制度创新》简报正式刊发的典型案例，每篇得10分。非单篇、以综合性文稿刊发的根据内容篇幅多少酌情计分。（九）同一信息被同级别信息载体采用的，按最高分计，不重复计分；鼓励拓宽信息报送渠道，同一信息被3个及以上同级别信息载体采用的，按最高得分的1.5倍计分；（十）鼓励各单位报送高质量的调研报告，市地方金融监管局将不定期汇总刊发优秀的调研报告并积极向上推荐，一经采用，每篇将给予5-10分的加分。市地方金融监管局每季度将对辖属各金融服务中心、22家市级银行机构的信息采用情况进行分类通报，年终对信息采用情况进行排名，对信息工作先进单位和个人进行通报表扬。五、工作要求各县（市、区）金融服务中心、市属开发区金融工作部门、各市级银行机构每月报送4篇宣传稿件，每季度报送1篇调研报告，发至外网邮箱：bz-jrb@163.com。六、保障措施（一）强化组织领导。各单位、机构主要领导要积极过问，分管领导要审定把关，提要求、交任务、出题目，压实工作成效。信息宣传工作机构要发挥牵头抓总作用，加强统筹协调、督促指导、扎实推进；负责同志要示范带头、以上率下；工作人员要在其位、谋其政、履其职、尽其责。（二）突出以干促效。要以干开路、以快突破、以创出彩，边干边学、以学促干、以干促效。要想干、敢干、能干、真干、会干、巧干、认干、实干，拼出忠诚、创新、担当、位次、速度、本领、作风、奉献，当好实干家、答好新考卷。（三）推动建章立制。探索信息宣传工作有效途径和形式，将好的做法、经验系统归纳，有力有序有效推进建章立制，确保工作运行顺畅、编报有序，推动工作常态化长效化。落实走上去请示汇报、走下去调研督导、走出去学习取经、请进来传经送宝“三走一请”战略，提升信息宣传质效。（四）注重实绩实效。要把信息宣传工作与解放思想大讨论、“在知爱建”活动和干部能力作风提升活动等有机结合，做到大干2023，信息争先向前。