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济宁高新区管委会办公室关于印发2022年高新区政务公开工作任务分解表的通知
政策
发布部门：济宁高新区管委会
发布时间：2022年06月20日
有效性：有效
各街道办事处，区直各部门单位，各驻区单位：为认真贯彻落实国家、省、市关于做好2022年政务公开工作的决策部署，提升全区政务公开工作水平，根据《国务院办公厅关于印发2022年政务公开工作要点的通知》（国办发〔2022〕8号）、《山东省人民政府办公厅关于印发2022年山东省政务公开工作要点的通知》（鲁政办发〔2022〕5号），《济宁市人民政府办公室关于印发2022年济宁市政务公开工作任务分解表的通知》要求，经高新区管委会同意，现将《2022年高新区政务公开工作任务分解表》印发给你们，并提出如下意见，请一并贯彻落实。一、提高思想认识。政务公开是提升政府公信力、执行力和治理能力的一项制度安排，是转变政府职能、建设服务型政府的重要内容，也是发展社会主义民主政治，保障人民群众知情权、参与权、表达权、监督权的重要途径。各街道各部门单位都要充分认识做好政务公开工作的重要性，把准政务公开方向，优化政务公开职能，坚持以人民为中心持续深化政务公开工作，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。二、聚焦重点任务。紧扣全区经济发展大局做好新旧动能转换、乡村振兴、优化营商环境等信息公开；围绕维护社会和谐稳定、深化疫情防控、民生保障等信息公开；严格落实公共企事业单位信息公开制度，规范公开相关信息；进一步规范政策文件解读程序、深化解读内容、创新解读方式，提高政策解读的精细化水平；增强开展依申请公开工作的服务意识，显著提升依申请公开答复的及时性和有效性；持续加强政务公开专区建设，深入推进基层政务公开标准化规范化向农村和社区延伸。三、强化组织保障。各街道各部门单位主要负责人要高度重视政务公开工作，定期听取政务公开工作汇报，协调解决重点疑难问题；分管负责人要直接参与政务公开相关工作；各部门要抓好人员梯队建设，保持政务公开队伍稳定。四、抓好工作落实。政务公开已纳入全区综合考核指标体系，并建立定期通报机制，通过建立台账、跟踪调度、重点督查等形式，将日常监督情况纳入年底考核。各街道各部门单位要高度重视政务公开工作，对年度工作任务逐项对照检查落实情况，认真对照《2022年高新区政务公开工作任务分解表》，结合实际，进一步细化任务目标，落实职责分工，制定具体实施方案或工作措施，在本单位网站政务公开专栏向社会公开发布，并将落实情况纳入政府信息公开工作年度报告，接受社会监督。附件：2022年高新区管委会政务公开重点工作任务分解表.docx济宁高新区管委会办公室2022年6月20日（此件公开发布）
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