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山东滨州关于对管理期内市乡村之星2016年度考核情况的报告

政策
发布部门:滨州市农业农村局 发布时间:2017年02月04日 有效性:政策是否有效未知,请慎用
市人才工作领导小组办公室:按照市人才工作领导小组办公室《关于开展2016年人才发展专项资金绩效考核的通知》(滨人组办〔2016〕7号)要求,市农业局按照任务分工,制定了《2016年度乡村之星考核实施方案》,经市人才办同意后组织了对管理期内乡村之星的考核,现将有关情况报告如下:一、基本情况按照《2016年度乡村之星考核实施方案》有关要求,此次年度考核的范围与对象是管理期内的滨州市乡村之星,共89人。本次考核工作由考核对象所在县(区)农业行政主管部门会同县(区)组织部门共同组织,市里采取抽查方式进行。县(区)农业部门牵头成立了实地考核组,成员由县人才工作领导小组单位有关同志组成。考核组按照“德才兼备”的原则,通过实地查看、听取汇报、查阅材料、座谈等方式进行考核,重点是被考核人拥护党的领导,拥护党的路线、方针、政策;事业心、责任感、个人素质及实际工作;创新意识、学习能力以及在生产和经营中取得新成绩、做出新贡献;所在行业的示范带动作用,影响和带动周围群众共同致富;遵纪守法、廉洁自律情况等方面情况。考核组成员在对每名考核对象考核结束后填写了《乡村之星考核情况评分表》,现场打分并汇总成绩。考核结束后,指导被考核人填写了《自查自评报告书》,根据实地考核成绩提出了考核等次建议,并填报了《滨州市人才项目建设考核情况汇总表》,市乡村之星选拔管理办公室对各县区考核情况进行了核实、抽查、汇总。通过考核,全面了解和详细掌握了滨州市乡村之星在管理期内的思想、学习和工作情况。通过乡村之星自查自评和考核组实地考核,管理期内的市级乡村之星起到了较好的示范带动作用,为全市农村经济社会发展做出了应有的贡献。在完成对全部被考核对象的考核后,根据考核成绩最终确定优秀等次18人。二、考核中发现的问题在本次考核中发现,市级乡村之星曹培培同志,管理期是2015-2017年,于2016年12月因病去世。建议停发曹培培同志2017年相关待遇。特此报告。滨州市农业局2016年2月4日
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