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滨州市人民政府办公室关于印发滨州市安全生产目标管理责任考核实施办法的通知

政策
发布部门:信息补充中 发布时间:2008年04月01日 有效性:政策是否有效未知,请慎用
第一条为贯彻落实党的十七大提出的“坚持安全发展,强化安全生产管理和监督,有效遏制重特大安全事故”的工作要求和“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,进一步完善安全生产目标责任考核体系,全面落实政府、部门、企业的“两个主体责任”,推进安全生产工作的深入开展,坚决遏制各类较大以上安全事故发生,确保全市安全生产形势持续稳定,促进我市经济社会又好又快发展,根据《山东省安全生产条例》、《山东省安全生产目标责任考核办法(试行)》、《滨州市人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》的有关规定,结合当前实际,制定本办法。第二条安全生产目标管理责任考核范围:与市政府签订安全生产目标管理责任书的县(区)政府、开发区管委会、市级安全生产责任部门、市属以上监管的企事业单位(以下简称安全生产目标管理责任单位)及其负责安全生产工作的相关责任人。第三条目标管理责任考核结果作为考核领导班子和干部政绩的重要依据。第四条安全生产目标是指当年与市政府签订的安全生产目标管理责任书确定的工作任务和市政府安委会下达的事故控制指标。第五条市政府安委会办公室负责对安全生产责任目标完成情况进行定期督查、考核。第六条责任目标的考核分为半年自查和年终全面考核。(一)半年自查。当年的7月10日前,安全生产目标管理责任单位对上半年安全生产目标完成情况进行自查,并将自查结果书面报告市政府安委会办公室,市政府安委会办公室将有关情况进行汇总通报。(二)年终全面考核。次年1月10日前,安全生产目标管理责任单位对上年度安全生产目标完成情况进行自查,写出书面报告报市政府安委会办公室。在此基础上,市政府安委会办公室组织有关部门集中进行考核。在具体考核工作中,考核组可以查阅相关文件、资料,深入基层进行实地考核和抽查。第七条安全生产目标实行量化考核,基本分为100分。采取加分和扣分的计分办法,每项扣分至该项基本分扣完为止。第八条考核结果分优秀、合格和不合格3个等次,91分以上为优秀,90分(含90分)至81分为合格,80分(含80分)以下为不合格。考核结果为合格等次(含合格)以上的,为完成年度目标管理责任单位;考核结果为不合格等次的,为本年度未完成目标管理责任的单位,实行“一票否决”。第九条年度考核结果为优秀等次的安全生产目标管理责任单位,优先获得评选综合性荣誉称号的资格;安全生产目标管理责任单位的主要负责人、分管负责人和相关责任人优先获得记功或嘉奖的资格。第十条安全生产目标管理责任考核结果抄报市委、市人大常委会,作为考核领导干部政绩和提拔任用的依据。第十一条对年度安全生产目标管理责任考核不合格或被“一票否决”的安全生产目标管理责任单位实施以下惩戒:1.向市政府书面作出检查,明确整改意见,由市政府通报批评。2.在被“一票否决”的考核年度内,取消安全生产目标管理责任单位参加与安全生产相关的单项和全市各级各类综合性先进(优秀)单位表彰奖励资格;取消其相关责任人参与评选先进(优秀)个人表彰奖励的资格。第十二条按照分级管理的原则,对安全生产目标管理责任实行分级考核。各县(区)政府、开发区管委会、市政府有关部门应制定相应的考核办法。第十三条负责安全生产工作的相关责任人,是指县(区)政府行政首长、开发区管委会主任,市有关部门、企事业单位的主要负责任人、按照“一岗双责”规定分管其他工作的负责人以及分管安全生产工作的负责人、管理人员。第十四条本办法自公布之日起施行。
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