【烟台招商】创新带头人汇聚烟台开发区 科技引擎激活高质量发展新动能

高质量发展
所属地区:山东-烟台 发布日期:2025年07月24日
烟台开发区通过强化招商引资与人才引进双轮驱动,持续优化创新创业生态,以科技创新团队和领军人才评选为抓手,为区域新旧动能转换注入强劲“源动力”。当地通过政策扶持与资金激励,吸引海内外高端人才聚集,推动关键技术研发与成果转化,累计兑现奖励资金超亿元,形成“团队引领产业、人才带动创新”的发展格局。
一、政策迭代释放引才磁吸效应
烟台开发区聚焦创新型城市建设,先后四次修订专项扶持政策,构建覆盖团队引进、项目孵化、成果落地的全链条支持体系。针对不同层级的创新创业团队,设置阶梯式资助标准,世界一流水平团队最高可获得3000万元项目经费,创业领军人才和创新领军人才分别享受500万元、200万元上限资助。政策精准度与力度同步提升,有效破解高端人才“引进难、留用难”问题。
二、梯度培育打造创新主力军
当地建立“科技创新团队—领军人才—后备人才”三级培育体系,重点筛选具备核心技术突破潜力的中坚力量。评审标准突出产业适配性,要求团队须在新能源、生物医药等高新区主导领域具备显著创新成果或市场化前景。截至目前,全区累计评选科技创新团队25个、领军人才58名,形成“雁阵式”人才梯队,其中多个团队在海洋装备制造、新材料等领域实现进口替代。
三、产才融合加速技术变现
烟台开发区推动人才链与产业链深度耦合,设立专项转化基金支持团队成果落地。某生物技术团队研发的基因检测试剂盒通过区内企业实现量产,打破国际垄断;另一新材料团队的技术成果应用于航天部件制造,年产值突破10亿元。通过“人才带项目、项目育企业”模式,近三年新增高新技术企业数量同比增长40%,技术合同成交额翻番。
四、生态优化构筑创新强磁场
除资金支持外,烟台开发区建成国家级孵化器、海外人才离岸基地等平台,提供技术经纪、法律咨询等专业化服务。配套建设人才公寓、国际学校等设施,解决子女教育、住房等后顾之忧。通过举办创新创业大赛、产学研对接会等活动,促成70余个校企合作项目,形成“引育留用”闭环生态。
当前,烟台开发区正以创新人才为支点,撬动产业升级与城市转型。通过持续完善“政策—平台—服务”体系,进一步激活创新要素流动,为黄渤海新区建设提供核心驱动力,其经验已入选省级人才工作创新案例。

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